人才招聘

招聘职位：工程总监
发布日期：2017-02-14
工作地点：集团-合肥

岗位职责：
1.  通用职责
1.1  负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行；
1.2  负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实；
1.3  审批部门内的培训计划，监督部门内培训工作的实施；
1.4  组织、落实下属员工的工作安排，并对下属进行工作指导、监督，确保部门工作的顺利开展；
1.5  组织落实本部门绩效考核工作；
1.6  负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实；
1.7  负责代表本部门进行跨部门间的协调与沟通；
1.8  负责组织完成上级领导交办的其他工作。
2.  工程进度管理
2.1  负责审核项目部编制的项目管理大纲。
2.2  参与总包施工总体进度计划和施工组织设计的审查。
2.3  参与监理单位编制的监理大纲审查。
2.4  审核项目工程进度计划，并对对项目工程月度计划执行情况进行监督。
2.5  分析计划完成情况并提出预警或调整建议，针对赶工方案进行审核，并提供意见建议。
3.  工程质量安全管理
3.1  建立集团工程质量安全管理标准，并组织实施。
3.2  审核城市公司编制的工程管理策划方案，审核项目质量管理计划、施工技术方案审核计划、工程技术交底计划的合理性。
3.3  审核城市公司的重大质量、安全事故处理方案，协助城市公司处理重大质量、安全事故。
3.4  组织定期对项目工程检查和监督，并根据项目实际情况，可不定时抽查。
3.5  跟踪项目工程质量通病防治情况，并汇总分析和总结。
3.6  协助处理工程重大投诉。
4.  设计与工程技术支持
4.1  参与项目概念设计、方案设计、初步设计及施工图设计的评审。
4.2  参与重大技术和设计方面的变更评审。
4.3  参与施工图会审。
4.4  对项目工程进行全过程的工程技术支持。
4.5  协助项目部组织的物业移交。
5.  招投标参与
5.1  参与工程类供方考察工作。
5.2  审核工程类招标文件。
5.3  参与工程类招标的投标资格预审、发标、答疑、开标、评标、定标等工作。
6.  工程技术研究与管理
6.1  负责搜集行业、竞争对手的工程技术数据，掌握当前房地产行业工程技术发展状况，建立集团工程技术信息库
6.2  研究集团工程管理状况，编制工程技术标准、施工工艺控制标准等，并组织实施
6.3  负责新工艺、新材料、新设备的应用研究及推广。
6.4  负责前期的工程技术问题解决方案策划。
6.5  收集、汇总、分析工程信息，建立工程案例信息库。
6.6  制定技术数据管理制度，对项目技术、施工数据管理情况进行检查和监督。
6.7  组织开展城市公司间的工程技术学习、交流。


岗位要求：

1)   本科及以上学历，建筑、工程等相关专业，高级专业技术职称或一级建造师优先。

2)   8年以上房地长行业工作经验，其中5年以上同行同职工作经验

3)   熟悉相关的设计、施工规范和政策法规，熟悉房地产开发国家、行业质量标准及验收规范；

4)   具有良好的工程管理专业技术知识，熟悉工程管理制度、工程技术标准及工艺控制标准；

5)    熟悉工程施工流程和施工管理要点，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题，能够对项目开发过程的质量和产品安全能进行有效的把控；

6)   熟悉房地产开发业务和工作流程，对成本、设计管理有一定了解。